Vor 4 Tagen • 1 Std. 18 Min.

Ein 61-Jähriger stellt sich vor 18 Auszubildenden hin und sagt: „Ich bin bekennender Boomer." In der Vorbereitung auf dieses Gespräch stellt er fest, dass er sich inzwischen eher als Gen X sieht. Arne Verbarg – Strategieberater und Führungstrainer – spricht mit David darüber, warum Generationen-Etiketten zur groben Einordnung taugen und im echten Kontakt sofort schaden, und was Wissenstransfer zwischen Jung und Alt wirklich braucht: Respekt im Vorschuss. Dazu der blinde Fleck zwischen Management und Leadership und die unbequeme Frage, ob Du Deine besten Leute entwickelst oder festhältst. Für alle, die Verantwortung für Menschen tragen.