31.10.2021 • 1 Std. 4 Min.

Anstatt meine Gäste zu "grillen", werde ich erneut von meiner Kollegin Elisabeth gegrillt. Als Sprachrohr der Leser meines Buchs, bohrt sie dort nach, wo andere locker lassen. In dieser Episode geht es um das Kapitel "Anonyme Mitarbeitererniedrigung", in dem ich aufzeige warum die gut gemeinten Versuche, Mitarbeiter systematisch zu befragen, zum Vertrauensverlust im Unternehmen führt. Shownotes: Seibert Media: https://seibert-media.net Tools4AgileTeams: https://www.tools4agileteams.com Code für die kostenlose Konferenzteilnahme: T4AT-MARK-LARS