01.09.2026 • 21 Min.

In dieser Folge zeige ich, wie gut gemeinte Bonusregelungen bei der Deutschen Bahn komplett ins Leere laufen – und warum das Systemdesign oft wichtiger ist als die eigentliche Zielmarke. Ich nehme euch mit hinter die Kulissen der Anreiztheorie und erkläre, wie Kennzahlen, Definitionen und Verhandlungsmacht darüber entscheiden, ob Boni echte Verbesserungen bringen oder nur Zahlenkosmetik fördern. Dabei decke ich auf, wie durch geschickte Definitionen selbst schwache Leistungen belohnt werden und welche psychologischen Effekte in solchen Systemen wirken. Ich zeige, welche Fehler Unternehmen bei Zielvereinbarungen vermeiden sollten und warum die Realität auf der Schiene oft anders aussieht als die offiziellen Quoten. Wenn ihr wissen wollt, wie aus ambitionierten Zielen Symbolpolitik wird und was das für Motivation und Leistung bedeutet, hört unbedingt rein! Im Format "Homo Incentivus" analysiert Prof. Dr. Thomas Glökler aktuelle wirtschaftliche, politische und gesellschaftliche Entwicklungen aus der Perspektive von Anreizen und Verhaltensökonomie. Stets mit Learnings für Unternehmer, Geschäftsführer und Führungskräfte! ? Mehr von Prof. Dr. Thomas Glökler: https://thomasgloekler.com