Verstehen heißt nicht einverstanden sein
Verstehen heißt nicht einverstanden sein

Verstehen heißt nicht einverstanden sein

Mitarbeiter führen


24.04.2026 • 5 Min.

In dieser Episode nehme ich dich mit in zwei Tage, die ich letztes Wochenende mit einer Gruppe von Führungskräften verbracht habe, und erzähle dir, was mich dabei am meisten beschäftigt hat. Wir sprechen über: Warum fast niemand in dieser Gruppe je eine echte Führungsausbildung hatte, und was das über unser System aussagt Was passiert, wenn du in ein schwieriges Gespräch gehst ohne zu verstehen, was auf der anderen Seite los ist, und warum Verstehen eben nicht dasselbe ist wie einverstanden sein Warum Delegation meistens nicht am Mitarbeiter scheitert, sondern schon bei der Übergabe, lange bevor Donnerstag 16 Uhr kommt Ich wiederhole das Webinar am 25. und 26. April, jeweils um 10 Uhr, für alle die letztes Wochenende nicht dabei sein konnten. Webinar-Anmeldung: https://mitarbeiterfuehren.com/leadership-programm-2026/ Außerdem morgen: Mein 0€ Webinar am 25. und 26. April, in dem du genau das live erleben kannst. ? https://online-training.mitarbeiterfuehren.com/live-webinar