16.02.2026 • 20 Min.

Darf man auf Arbeit privat surfen? Und noch wichtiger für Unternehmen: Darf der Chef kontrollieren, was Mitarbeiter im Netz machen? ?️‍♂️?In dieser Folge von "Recht gecheckt" tauchen wir tief in das Arbeitsrecht und den Datenschutz ein. Karsten Matthieß spricht mit Datenschutz-Expertin Manuela über eines der heikelsten Themen im Büroalltag: Die private Internetnutzung am Arbeitsplatz.Viele Unternehmen bewegen sich hier in einer rechtlichen Grauzone. Ist die private Nutzung nicht klar geregelt, droht schnell die Gefahr der "betrieblichen Übung" – und plötzlich wird der Arbeitgeber ungewollt zum Telekommunikationsdiensteanbieter. Das hat gravierende Folgen für das Fernmeldegeheimnis und die Kontrollmöglichkeiten.In dieser Episode erfährst Du:✅ Browserverlauf prüfen: Wann darf der Arbeitgeber kontrollieren und wann ist es eine strafbare Überwachung?✅ E-Mail vs. Surfen: Warum Experten dringend empfehlen, private E-Mails am Arbeitsplatz zu verbieten, beim Surfen aber lockerer sein können.✅ Rechtssicherheit: Was das neue TDDG (Telekommunikation-Digitale-Dienste-Datenschutz-Gesetz) ändert.✅ Best Practice: Warum Schweigen Gold kostet und wie eine saubere Richtlinie oder Betriebsvereinbarung aussieht.Vermeide Compliance-Verstöße und schütze Dein Unternehmen vor ungewollten Risiken durch Duldung. Jetzt reinhören für klare Antworten! ?---Moderation: Manuela Pokern und Karsten Matthieß von ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Battke Grünberg⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Produktion: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠evergabe.de-Academy⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Webinare zum Arbeitsrecht findest Du hier: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.evergabe.de/academy/arbeitsrecht/