Working Parents
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Löwenzahn Organics


Podcast, Elternratgeber

Eltern sein und gleichzeitig Karriere machen – das klingt nach einem Plan, der auf dem Papier funktioniert. Und im echten Leben? Da wird's meistens interessant. Working Parents ist ein Video-Podcast, in dem Eva Neugebauer und David Rau – selbst Eltern und gemeinsam in der Geschäftsführung von Löwenzahn Organics – mit Müttern und Vätern über genau diese „Balance” sprechen. Menschen, die täglich jonglieren: zwischen Meetings und Kita-Abholzeiten, zwischen Fußballplätzen und Präsentationen, zwischen dem, was das Leben fordert – und dem, was man selbst will. Elternschaft verläuft selten geradeaus. Manchmal beginnt sie später als erwartet. Manchmal greift die Überlastung die mentale Gesundheit an. Manchmal kämpft man lange darum, eine 50/50-Aufteilung zu finden. All das gehört dazu – und genau darüber sprechen Eva und David. Jeden Montag, rund eine Stunde, ein Gespräch – Eva und David abwechselnd als Hosts. Sie sprechen mit Menschen, die Lust haben, offen über ihre Erfahrungen zu sprechen. Die zeigen möchten, dass es nicht die eine perfekte Lösung gibt – aber viele bewegende und lebensechte Wege. Working Parents gibt es auch auf Instagram: www.instagram.com/workingparents_podcast

Alle Folgen

  • Default Ja – warum dieser Papa fast nie Nein sagt: Im Gespräch mit Gunnar Froh

    Default Ja – warum dieser Papa fast nie Nein sagt: Im Gespräch mit Gunnar Froh

    Vor 3 Tagen•1:05:52

    Gunnar Froh ist früh bei AirBnB eingestiegen und hat das Europa-Geschäft von 0 aufgebaut. Als er sich in Hamburg in seine Frau verliebt, lehnt er den Full-Time-Job in San Francisco ab und baut sein eigenes Unternehmen Wunder Mobility in der Hansestadt auf. Seine drei Söhne kommen genau in dieser Aufbauzeit von Wunder zur Welt – Elternzeit hat Gunnar nie genommen. Seine Frau ist aus der Klinikkarriere ausgestiegen, um die Kinderbetreuung zu übernehmen. In dieser Folge erzählt Gunnar, warum sie sich damals für diese Aufteilung entschieden haben, wie sich diese Entscheidung auf ihre jeweiligen Karrieren ausgewirkt hat und wieso er zu seinen Kindern fast nie Nein sagt. Gunnar Froh auf LinkedIn Eva Neugebauer auf LinkedIn
 Working Parents auf Instagram & LinkedIn Du hast Fragen, Anregungen oder Gästevorschläge? Dann freuen wir uns auf dein Feedback an workingparents@cleopr.com

  • Vereinbarkeit beginnt im Wochenbett: im Gespräch mit Hebamme Sissi Rasche

    Vereinbarkeit beginnt im Wochenbett: im Gespräch mit Hebamme Sissi Rasche

    19.10.2026•1:08:41

    Sissi Rasche (@hebammesissirasche) ist eine der bekanntesten Hebammen Deutschlands, vierfache Mutter, Autorin, Podcast-Host und Content Creator. Seit 18 Jahren begleitet sie Frauen durch Schwangerschaft, Geburt und Wochenbett. Ihre Reichweite nutzt sie, um sich für bessere Bedingungen in ihrem Beruf einzusetzen, denn Geburt darf kein Luxusgut werden. Privat lebt Sissi das Großfamilienleben, das sie sich schon immer gewünscht hat. Vor zwei Jahren gab ihr Mann Christian seinen Konzernjob auf, um mehr für die Familie da zu sein. Heute arbeiten die beiden zusammen und organisieren ihren Alltag wie ein kleines Unternehmen. Von einer strickten 50/50 Aufteilung hält sie dabei nichts: Jeder übernimmt das, was er am besten kann. Warum Sissi glaubt, dass Teenager besonders präsente Eltern brauchen, weshalb der Karriereausstieg ihres Mannes eine der besten Entscheidungen für ihre Familie war, was sie sich von der Politik für Familien wünscht und wieso wir als Gesellschaft wieder mehr füreinander da sein sollten, besprechen Sissi und David in dieser Folge Working Parents. Sissi Rasche auf Instagram Sissi’s Podcast: „Sounds Familiar“ auf Spotify und YouTube David Rau auf LinkedIn Working Parents auf Instagram & LinkedIn Du hast Fragen, Anregungen oder Gästevorschläge? Dann freuen wir uns auf dein Feedback an workingparents@cleopr.com

  • Elternzeit als Agenturpartner? Im Gespräch mit "Wunderkind" Toan Nguyen

    Elternzeit als Agenturpartner? Im Gespräch mit "Wunderkind" Toan Nguyen

    12.10.2026•58:39

    In den Medien ist er als “Wunderkind of Marketing” und “Super-Nerd” bekannt: Toan Nguyen war 16 Jahre bei Jung Von Matt und hat dort als Partner Jung von Matt NERD ausgegründet. Mit 39 kündigte er, um seinen Coolness-Status nicht überzustrapazieren und entschied sich, seiner Passion für Gesundheit nachzugehen. Heute ist er Gründer des Kollektivs From The Future und Co-Host im Podcast “Die Ärztin und der Nerd”. Er ist Vater von zwei Töchtern im Alter von 4 und 6. Hinter dieser Bilderbuchkarriere steckt eine bewegende Familiengeschichte – Toans Eltern flohen nach dem Vietnamkrieg nach Deutschland und mussten sich hier ein neues Leben aufbauen. Seine leibliche Mutter ist sehr früh gestorben. Wie seine Kindheit seine Rolle als Vater geprägt hat, wieso er zu Partner-Businessmeetings am Wochenende einfach nicht erschienen ist, wie sich Elternschaft auf Longevity auswirkt und wieso für ihn Quantity Time wichtiger ist als Quality Time, erfahrt ihr in dieser Folge Working Parents.

  • Demut und Durchhalten mit vier Kindern: Im Gespräch mit Gründerin Julia Neuen

    Demut und Durchhalten mit vier Kindern: Im Gespräch mit Gründerin Julia Neuen

    05.10.2026•1:04:05

    Julia Neuen kommt aus einfachen Verhältnissen, früher war sie Flugbegleiterin und Tierpsychologin. Heute lebt sie mit ihrem Mann und vier Kindern in genau dem Dorf bei Bremen, aus dem sie mit 16 Jahren abgehauen ist. Als eine enge Freundin jahrelang vergeblich versuchte, schwanger zu werden, gründete sie Storchgeflüster und später Peaches, womit sie Frauengesundheit und Vereinbarkeit in Unternehmen bringt. Gerade ist ihr Buch „Ich atme ein, ich raste aus“ erschienen. Ihr Anspruch an den Familienalltag ist bewusst bescheiden: Hauptsache, alle Kinder haben etwas an. Warum sie glaubt, dass wir Kinder in der echten Welt überbehüten und in der digitalen alleinlassen, weshalb ihre 13-jährige Tochter statt Taschengeld zu bekommen Hasenbabys verkauft und wieso Demut und Durchhalten für sie die wichtigsten Werte in Elternschaft und Partnerschaft sind, besprechen Julia und David in dieser Folge Working Parents.

  • Mit Baby im Bundestag: Im Gespräch mit Bauministerin Verena Hubertz

    Mit Baby im Bundestag: Im Gespräch mit Bauministerin Verena Hubertz

    28.09.2026•1:06:56

    Neben Schule und Studium jobbte Verena Hubertz bei Burger King am Trierer Hauptbahnhof. Dort stand sie neben einem Kollegen an der Kasse, der von diesem Lohn eine ganze Familie ernähren musste. Diese Erfahrung brachte sie zur SPD. Nach der Gründung von Kitchen Stories und dem Einzug in den Bundestag ist sie heute Bundesbauministerin und erst die dritte Bundesministerin, die im Amt ein Kind bekommen hat. Nach der Verkündung ihrer Schwangerschaft bekam sie viel Zuspruch, aber auch Rücktrittsforderungen und Mitleid mit „dem armen Kind“. Als sie die Kommentare öffentlich machte, stellte sich sogar Bundeskanzler Friedrich Merz hinter sie. Warum sie das Wochenbett völlig unterschätzt hat, wie es sich anfühlt, nach acht Wochen Mutterschutz direkt in die Regierungsbefragung zu gehen, und weshalb ihr Mann in Elternzeit manchmal den härteren Tag hat, besprechen Verena und Eva in dieser Folge Working Parents.

  • Inselleben mit Kind mit Down-Syndrom: Im Gespräch mit Autorin Thekla Wilkening

    Inselleben mit Kind mit Down-Syndrom: Im Gespräch mit Autorin Thekla Wilkening

    21.09.2026•1:02:04

    Thekla lebt mit ihrem Mann und ihren drei Kindern auf der Ostseeinsel Hiddensee. Sie ist Unternehmerin, Autorin und setzt sich für gesellschaftspolitische Themen ein. Wieso keiner mehr baden geht, wieso sie es liebt, auch mal ganz alleine zuhause zu sein und wieso unsere Gesellschaft mehr “wir” und weniger “ich” braucht, erfahrt ihr in dieser Folge Working Parents. Thekla Wilkening auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/theklawilkening/ David Rau auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/david-rau-52b53a199/ Working Parents auf Instagram: https://www.instagram.com/workingparents_podcast/ Working Parents auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/showcase/working-parents-podcast/about/ Du hast Fragen, Anregungen oder Gästevorschläge? Dann freuen wir uns auf dein Feedback an workingparents@cleopr.com