Vor 4 Tagen • 1 Std. 5 Min.

Wir leben in bewegten Job-Zeiten: KI schreibt Bewerbungen. KI liest Bewerbungen. Und irgendwo dazwischen geht verloren, worum es beim Suchen und Finden von Arbeitskräften eigentlich geht: Menschen. Katha und Melanie sprechen mit Nina Rahn, Geschäftsführerin von d.vinci HR-Systems über Bewerbungsfluten, Skill-based Hiring, KI-Agenten im Recruiting und die Kunst, in Zeiten algorithmischer Entscheidungen menschlich zu bleiben. Unsere Themen: - Candidate-Tsunami statt Fachkräftelösung - KI gegen KI im Recruiting - Bitte reichen Sie Menschlichkeit nach: Human Moments That Matter - Future Skills für Bewerber*innen - Führung zwischen Unsicherheit und Neugier