Führung wird selten deshalb anstrengend, weil Wissen fehlt. Sondern weil der Druck steigt und alte Muster zurückkommen. Wenn Unsicherheit zunimmt, greifen viele Führungskräfte reflexhaft zu Kontrolle, schnellen Entscheidungen und bewährten Routinen. Kurzfristig fühlt sich das entlastend an. Langfristig kostet es Wirksamkeit. In dieser Folge von Gesund Erfolgreich spreche ich mit Dr. David Bausch darüber, warum Führung sich heute oft so schwer anfühlt und was Führung in der neuen Arbeitswelt wirklich verlangt. Eine Folge für Führungskräfte, die Verantwortung tragen und ihren Führungsalltag bewusst gestalten wollen – auch unter Druck.
